„Wir sorgen dafür, dass unser Kita-Gutscheinsystem auch künftig ein starkes Fundament für gute Bildung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf bleibt“, so Bildungssenatorin Bekeris.
„Dass heute deutlich weniger Familien auf ein Platznachweisverfahren angewiesen sind, zeigt, dass viele Eltern inzwischen unmittelbar einen passenden Betreuungsplatz finden und die Kindertagesbetreuung in Hamburg insgesamt verlässlich aufgestellt ist“, so Familiensenatorin Bekeris.
Mit alternder Bevölkerung, wachsender Vielfalt und schnellen Arbeitsweltveränderungen gewinnt das Konzept des lebenslangen Lernens zunehmend an Bedeutung. Plattformen wie die Hamburg Open Online University bieten dazu wertvolle Unterstützung.
Der Weiterbildungsbonus erleichtert Berufstätigen die Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen. Beschäftigte sowie Unternehmen in Hamburg werden damit unterstützt, sich den Herausforderungen eines sich stetig wandelnden Arbeitsmarktes zu stellen.
Hamburgs Übergangsmanagement zeigt Erfolg. Schulabgängerinnen und -abgänger werden nach der 10. Klasse eng begleitet und das funktioniert: Im Jahr 2023 starteten 44,3 Prozent von ihnen direkt mit einer Ausbildung, ein bisheriger Spitzenwert.
Duale Berufsausbildung und Bachelorstudium: In Hamburg gibt es einen Weg, der beides miteinander vereint. Studienintegrierende Ausbildung heißt das Modell. Wie genau läuft das ab? Das erklärt Pascal Böhler im Audio-Interview.
Die Weiterbildung in Betrieben, das hat sich das Hamburger ESF Plus Projekt „Gute Aussichten – Basisqualifizierungen im Betrieb“ von Arbeit und Leben Hamburg auf die Fahne geschrieben.
Buchstart, das Hamburger Projekt zur frühen sprachlichen Förderung, setzt dort an, wo Kinder ihre ersten und wichtigsten Prägungen erhalten: in den Familien. Die Kampagne macht Eltern auf die Bedeutung von Sprache und Bilderbüchern aufmerksam.
In den Hamburger Bildungsleitlinien stehen die Kinderrechte im Vordergrund. „Perspektive Kind“, so der neue Titel der überarbeiteten „Hamburger Bildungsleitlinien“, setzt konsequent die UN Kinderrechtskonvention in der frühen Pädagogik um.
Klimawandel, der Verlust biologischer Vielfalt und globale Gerechtigkeit – die Herausforderungen unserer Zeit sind groß. Hamburg macht in Kooperation mit der S.O.F. die Kleinsten fit für die Zukunft: mit Bildung für eine nachhaltige Entwicklung.
Wer als Land für ausländische Fachkräfte attraktiv sein möchte, muss fair und gerecht bezahlen. Doch ausländische Fachkräfte verdienen bis zu 50 Prozent weniger als deutsche Fachkräfte. Deshalb startet Hamburg eine Videoaktion.
