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Der Freistaat Bayern begegnet dem demografischen Wandel in der Arbeitswelt mit umfangreichen Konzepten und Förderprogrammen. Ziel ist eine höhere Erwerbsbeteiligung insbesondere von Älteren, Frauen sowie Migrantinnen und Migranten.
Der Landkreis Bad Kissingen zeigte mit seiner Initiative der jungen Generation auf, dass auch in ihrer ländlich geprägten Heimat jede Menge berufliche Chancen bei einer hohen Lebensqualität auf sie warten. Moritz Hüfner war der JobBlogger 2019 und berichtet über seine Erlebnisse.
Das AzubiShuttle im Landkreis Rhön-Grabfeld bringt Auszubildende zu ihrer Ausbildungsstätte, wenn es keine Verbindung mit dem ÖPNV gibt.
Sprachlotsen erweitern in enger Absprache mit den Lehrkräften und Erziehenden ein Jahr lang den deutschen Wortschatz von Kindern im Alter von 3 bis 16 Jahren. Die Nachfrage von Schulen und Kindergärten ist sehr hoch.
Der wirtschaftliche und berufliche Strukturwandel führt dazu, dass sich die Arbeitslandschaft in 2040 von der Arbeitslandschaft in 2020 unterscheidet.
Landrat Stefan Rößle erläutert im Interview die demografiepolitischen Aktivitäten und Herausforderungen im bayerischen Landkreis Donau-Ries.
In Weiterentwicklung der Koordinierungsrunde „Integration in Bayern“ finden seit 2018 themenbezogene Bayerische Integrationskonferenzen statt.
Integration geschieht vor Ort in den Kommunen. Um dies zu befördern wird der Bayerische Integrationspreis seit dem Jahr 2012 verliehen.
Das Projekt verknüpft die Themen Berufsorientierung und Fachkräftenachwuchs mit Standortmarketing. In 20 Wochen eines Jahres werden bis zu 20 verschiedene Praktikumsstellen durchlaufen.
Durch das Projekt sollen vor allem Prozesse am Übergang Schule/Beruf optimiert werden, um dem Fachkräftemangel im bayerischen Landkreis Dingolfing-Landau zu begegnen. Ein tourender Fachkräftebus unterstützt hier.
Ziel des Projekts ist die ganzheitliche Unterstützung bei der Integration in Ausbildung und Arbeit. Dazu zählt neben der Beratung auch die Betreuung, Vermittlung und Nachsorge.
Um Unternehmen dabei zu unterstützen, jungen Flüchtlingen leichter eine Ausbildung zu ermöglichen, wurde in zwei bayerischen Landkreisen ein entsprechender Leitfaden entwickelt.
Die Integrationslotsen haben sich bereits in 86 bayerischen Kommunen als zentrale Ansprechpersonen etabliert. Sie unterstützen Helfende, Initiativen und Verbände bei Asyl- und Integrationsfragen.
Eine freiwillige finanzielle Förderung von eigenfinanzierten Sprachkursen durch den Landkreis fördert und unterstützt die Integration von Arbeitsmigrantinnen und Arbeitsmigranten.
Laiendolmetscher helfen im bayerischen Landkreis Donau-Ries Neuzugewanderte und entlasten das Personal von Behörden. Ziel ist eine schnellere Integration durch bessere Verständigung.
Begleitung der Absolventen beim Berufseinstieg beziehungsweise beim frühen beruflichen Wechsel zurück in den Landkreis.
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