Regionen im demografischen Wandel leben von Menschen, die sich für sie einsetzen. In Interviews berichten diese über kommunale Demografiepolitik, konkrete Projekte, praktische Erfahrungen sowie Herausforderungen und Empfehlungen zu demografischen Handlungsfeldern.
Der Landkreis Bad Kissingen zeigte mit seiner Initiative der jungen Generation auf, dass auch in ihrer ländlich geprägten Heimat jede Menge berufliche Chancen bei einer hohen Lebensqualität auf sie warten. Moritz Hüfner war der JobBlogger 2019 und berichtet über seine Erlebnisse.
Seit 2016 unterstützt das Demographie-Kompetenzzentrum Oberfranken Projekte zur Gestaltung des demografischen Wandels. Fünf Fragen dazu beantwortet Frank Ebert, der Geschäftsführer des Trägervereins Oberfranken Offensiv e.V.
Bettina Scheu leitet bereits 20 Jahre die älteste Wohnberatungsstelle in Baden-Württemberg. Ehrenamtliche sind ein zentraler Bestandteil in der Wohnberatung, betont sie im Interview.
Bodo Mahns ist Bürgermeister der 4.000-Einwohner-Gemeinde Lutter im niedersächsischen Harzvorland. In fünf Antworten erläutert er seine Kooperation mit zwei benachbarten Gemeinden, die beim Deutschen Demografie Preis gewonnen haben.
Im Interview berichten Sven Guntermann und Sandra Spletzer von ihrer Arbeit in der Willkommensagentur „Comeback Elbe-Elster“ im Süden Brandenburgs und erläutern, warum Menschen wieder in ihre Heimatregion zurückkehren.
Im Interview erläutert Bauordnungsamtsleiter Michaelis wie der dünn besiedelte Landkreis Stendal mit Leerstand umgeht und wie er den Demografiedialog des Bundesinnenministeriums zum Stadt- und Dorfumbau erlebt hat.
Bürgermeisterin Karin Bucher berichtet, was der demografische Wandel für die Mobilität im oberpfälzischen Cham bedeutet und wie der Demografiedialog des Bundesinnenministeriums neue Denkanstöße gegeben hat.
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